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近日，川投能源黨委副書記

、工會(huì)主席冉蘭平率隊(duì)赴川投電力開展2021年度綜合業(yè)績(jī)

、紀(jì)檢工作考核。公司經(jīng)營(yíng)班子成員

、中層干部

、員工代表共19人參加會(huì)議。

冉蘭平提出要正確認(rèn)識(shí)考核的目的和意義

，年度考核對(duì)于全面客觀評(píng)價(jià)每一家單位

，完善企業(yè)管理體制機(jī)制有著重要的作用。川投電力黨委書記

、董事長(zhǎng)楊濤作2021年度經(jīng)營(yíng)班子述職報(bào)告

、黨委書記抓黨建工作述職匯報(bào)、黨風(fēng)廉政建設(shè)及紀(jì)檢工作情況匯報(bào)

，班子成員作個(gè)人述職報(bào)告

。參會(huì)人員對(duì)考核對(duì)象及考核事項(xiàng)進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)。

在考核意見(jiàn)反饋會(huì)上

，冉蘭平對(duì)公司2021取得的成效給予充分肯定

，指出了存在的不足，并對(duì)下一步工作提出了“九個(gè)進(jìn)一步”的要求：一是進(jìn)一步加強(qiáng)思想建設(shè)

，堅(jiān)決做到兩個(gè)“維護(hù)”

，以上率下，團(tuán)結(jié)一心

，提高政治站位和政治能力

；二是進(jìn)一步加強(qiáng)黨建文化建設(shè)，不斷提升黨建引領(lǐng)

，做好品牌深化

，做強(qiáng)硬實(shí)力，發(fā)展軟文化

；三是進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉潔建設(shè)

，落實(shí)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任；四是進(jìn)一步加強(qiáng)改革發(fā)展

，抓實(shí)有序管理

，抓住發(fā)展機(jī)遇，主動(dòng)作為

、務(wù)實(shí)有效

；五是進(jìn)一步抓牢制度建設(shè)體系

，專人專班梳理制度，全面完成制度的“廢改立”工作

；六是進(jìn)一步抓好人才培養(yǎng)

，進(jìn)一步發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才

、用好人才

，實(shí)現(xiàn)持續(xù)健康發(fā)展；七是進(jìn)一步抓好資金管理

，規(guī)范資金使用流程

，護(hù)航公司業(yè)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展；八是進(jìn)一步加強(qiáng)安全環(huán)保工作

，牢固樹立“生命至上

、安全第一”理念，始終堅(jiān)持“安全第一

、預(yù)防為主

、綜合治理”方針；九是進(jìn)一步加強(qiáng)黨建與生產(chǎn)管理有效融合

，用發(fā)展成效檢驗(yàn)黨建成果

，確保“三個(gè)一”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)

。

會(huì)議結(jié)束后

，考核組與公司主要領(lǐng)導(dǎo)、員工代表開展了個(gè)別談話

，廣泛征求意見(jiàn)

，并對(duì)照考核評(píng)分體系，分組對(duì)各類工作臺(tái)賬及相關(guān)佐證材料進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)查閱

。冉蘭平還代表川投能源向電力職工送上了寒冬里的關(guān)愛(ài)和溫暖

。

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【川投電力】川投能源黨委副書記、工會(huì)主席冉蘭平一行到公司開展2021年度綜合業(yè)績(jī)考核