田灣河公司召開2016年度領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)

    隨后，班子成員就自身存在不足及原因開展了深入分析。班子成員間按照“團(tuán)結(jié)-批評(píng)-團(tuán)結(jié)”的原則，相互間出汗紅臉、咬耳扯袖，帶著問(wèn)題、帶著分析，認(rèn)真交流、批評(píng)指正。

    李總在聽取了班子的對(duì)照檢查和相互間的批評(píng)討論后談到，田灣河的領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)于本次會(huì)議是高度重視的，材料和剖析準(zhǔn)備的充分、到位；班子和成員間對(duì)于存在問(wèn)題、矛盾絲毫不遮掩、不回避，有批評(píng)、有辣味，分析也見(jiàn)人見(jiàn)事、有根有據(jù)，談問(wèn)題能夠放下包袱、放下情面、不流于形式。他強(qiáng)調(diào)，領(lǐng)導(dǎo)班子要借著這次會(huì)議召開，在彼此的交流中取長(zhǎng)補(bǔ)短，對(duì)于問(wèn)題的整改和產(chǎn)生原因要敢于正視，持之以恒的整改落實(shí)。同時(shí)，在今后的工作中要著眼集團(tuán)“3233”戰(zhàn)略的落實(shí)，以及今后集團(tuán)“走出去”的戰(zhàn)略布局，以“改革、發(fā)展”為內(nèi)在原動(dòng)力，做好人才、技術(shù)的儲(chǔ)備工作，為集團(tuán)的發(fā)展做出新的、更大的貢獻(xiàn)。